人資面試dcard、人資面試問題、為什麼想當人資在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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與HR面試時，自我介紹的內容跟當初面談單位主管的都是同樣的，這樣可以嗎？ ... 我第一關是人資自我介紹完就是問履歷一件一件問把時間切很細問很細 ...

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想發這一篇文已經想了一年了卻遲遲因各種因素作罷近期離開了人資工作，找工作找的心很累也很感謝很多人將面試過程放上平台分享於是決定發這篇文， ...

最近投了不少人資的缺，有收到一些面試，但我大學是念商管的，每次被問，我都說因為某堂人資課啟發我+喜歡與人溝通，感覺動機不是很強⋯，感覺面試 ...

對於104主動來問要不要面試的人資很感冒 · B140 也找得到） ① A公司跟我約2:30面試結果因為主管還在面上一個人選遲到了20分鐘而且是我去問櫃台姊姊還要 ...

我是誰，嗨，我是提姆。大學就讀語言科系，目前為人資研究所的學生，我有外商美妝快消、本土金控、日商科技新創的人資實習經驗。一直想聊聊人資路上的 ...

怎樣才可以被選為人資求解，求心歷史- 應徵,人資,工作,工作經驗. ... 不是相關科系，也沒有相關人資經驗想說丟看看職缺結果就被找去面試，也順利 ...

大家好，前幾天與台積電主管視訊面談結束後，D+5人資打電話給我，內容提到兩個職缺的主管對我評價都不錯，想請我排序意願，一方面跟我約人資視訊面試 ...

現在都月底最後一天了，這個月一定要做投保薪資調整- 好累,人資. ... 連工作內容都做不好面試邀請還會打錯字時間還會排錯還會砍薪水.

好奇人資是怎麼評估履歷的？是依照主管要求去找人，做第一審核，之後面主管，若投主管緣，將可以錄取，還是，自己評估，找他人來面試，達到自己有在 ...