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長照小卡離職、長照小卡登錄、長照小卡上課在PTT/mobile01評價與討論,在ptt社群跟網路上大家這樣說

長照小卡離職在[心得] 私立長照機構- 看板Nurse

作者[心得] 私立長照機構
標題JosiahWang (Josiah)
時間2018-12-20 14:44:40 UTC


姓別:男
年齡:29
工作地點:基隆某私立老人長期照顧中心(養護型)
工作年齡:三年9個月

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算是個分享跟警惕文吧!
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起初,
在某國立大學藥理所碩二因「故」軼業(非成績或研究失當所致)
後在免役證明發佈當下,
原預應徵台大醫院,
但剛過了它每三月一次的應徵期,
並在當天接到大學學妹的詢問,
說住家附近長照機構因評鑑需求急需找護理人員,
應而進了長照屆......

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起薪:33,000(我想這在基隆算是公訂價位)
後來榮升至機構副院長,月薪;34,000
經歷過兩次機構每三年的評鑑
老實說
長照機構的工作真的相當輕鬆
Vital sign、翻身拍背、灌食等等照護工作
皆不是護理師的工作範圍
由照服員負責
只有壓瘡等重大傷口才需由您親自換藥。
極少有延宕下班的時機
每天8-17的上班,每週末公休二日
一切看似很穩妥
但...
從今年年中後扣了勞健保,
只剩32,XXX
又沒有三節、年終、生日獎金等等醫院通常會擁有的福利
頂多加上個過年紅包
年薪只有400K
與在醫院勞心勞苦的同仁比較來是少了整整一半
更不用說是公職護理師了
因此,預定在今年年底離職。
若非在工作期間有不斷而來的家教,
每月可以提升8K-20K
我早已離開。

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可歎,
在長照屆多屬私立機構,
極少有升遷、加給之機會
再加上年初車禍在醫院躺了兩個月
精神與體能上已無法在醫院重頭開始輪大小夜...(遠眺

長照,
或許只適合已有婚姻需照顧孩子的父母或
自己開業的護理師來做了

畢竟,
政府給的福利是長照對象和機構負責人(笑
願各位如欲進入長照屆者深思,或站內信討論。
我...還是回到教育圈好了(茶


--

推 dexamethason: 副院長才加1000喔…… 12/20 16:51
推 Shaniece: 台北長照可以有四萬耶要不要考慮到台北就職? 12/20 17:08
推 rondo21: 長照這麼坑喔?傻眼 12/20 17:26
推 lavendercat: 南部我遇過開31k(大學畢)...... 12/20 19:42
推 GGisme: 依你經驗在台北做長照起薪有40-42K吧 12/21 10:09
→ JosiahWang: 我知道台北有到40K,但是交通上就要些時間 12/21 10:09
→ JosiahWang: 況且我原本喜歡教學,所以還是想走教職路線 12/21 10:10
→ JosiahWang: 謝謝各位推鑑、建議;P.S.dexamethasone...你很常嗎XD 12/21 10:13
→ dora214: 我在中部的長照,起薪35k耶 要不要考慮來? 12/21 20:20
→ JosiahWang: 中部我是很嚮往啦,畢竟是中國醫畢業的,但這還要考慮 12/22 09:30
→ JosiahWang: 到住宿問題;畢竟我還想留在基隆 12/22 09:30
推 LK1220: 待過小夜月休10天薪水30k,沒有夜班津貼,薪水是死的,更別 12/22 23:11
→ LK1220: 說三節、年終了,就連照勞基法該給假的時候都沒在給... 12/22 23:11
→ LK1220: 在南部... 12/22 23:12
→ dexamethason: 很常嗎是什麼意思? 12/23 11:42
→ JosiahWang: 我是說很常用嗎(笑 12/23 20:39
→ JosiahWang: 確實薪水是死的...果然不是只有我這邊沒有三節、年終 12/23 20:40
推 MapleW: 我在中部的,起薪39(看學經歷),有三節加一個月年終, 12/29 03:55
→ MapleW: 假照勞基法給,但病人狀況都不好顧就是 12/29 03:55
→ JosiahWang: 私立的嗎?條件不錯啊! 01/17 04:31
→ JosiahWang: 病人住況不好顧是滿正常的,家中壓瘡IV、洗腎不穩定者 01/17 04:32
推 any577: 顧品質的長照機構就沒那麼好做了,每天要顧的是家屬而不是 01/19 22:07
→ any577: 病人,看得都是老人沒有年輕的活力氣息,真的要有耐心, 01/19 22:07
→ any577: 不然也不是每個人都做得來的 01/19 22:07
→ any577: 你顧的都是家人無法照顧卻要你照顧出他想要的樣子,因為付 01/19 22:09
→ any577: 錢是老大 01/19 22:09
→ JosiahWang: Agree...照顧家屬確實花力氣! 01/20 14:56

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