就業服務法第58條、逃逸外勞自首、外勞逃跑前兆在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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就業服務法第58條在外勞逃跑經等待後可遞補看護工雇主可辦和意轉出 - 東南亞集團的討論與評價
現行聘僱外勞規定，外籍看護工若發生逃跑情事，必須要等待6個月無法查獲，才能申請遞補新外勞，另其他業別（工廠、養護機構、家庭幫傭等）外勞逃逸未抓到遣返出境則是 ...
就業服務法第58條在移工逃跑重申請要等3個月各界盼縮短空窗期「懲罰」的討論與評價
「移工逃逸帶來的問題相當龐大複雜，尤其要重新申請曠日廢時，家戶雇主要等三個月、工廠要等六個月才能重新聘請新人，如果加上申請、排隊的 ...
就業服務法第58條在外籍看護立院初審通過逃3月可遞補的討論與評價
... 外籍家庭看護工若逃逸、行蹤不明，原本6個月才能遞補新外勞的等待期，縮短為3個月。 另外，依現行規定，雇主與外籍家庭看護工若適應不良合意轉出，雇主須重新申請 ...
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就業服務法第58條在外勞逃跑了怎麼辦？ - 經驗分享的討論與評價
初招(意即重新招募) ：當初申請外勞的所有流程都要再重新跑一遍，時間會比較久一點，重新由國外再引進新外勞來幫忙照顧，因為流程沒得省，巴氏量表也要重開。
就業服務法第58條在外勞逃逸需報案6個月後才能再申請雇主嘆不便 - 自由時報的討論與評價
他表示，民眾雇用的外勞逃逸，民眾依規定需向勞工局、勞動部及移民署3單位通報，針對外勞逃逸後雇主需6個月才可重新申請外勞，很多雇主及仲介業者皆 ...
就業服務法第58條在「外勞逃跑再申請」懶人包資訊整理(1)的討論與評價
根據統計到去年11月底，外籍移工在台有5萬多人行蹤不明，以越南、印尼與... 註：自108年9月24日開始，放寬雇用外籍看護家庭申請喘息服務。 , 外勞逃跑是一定要通報的，而且 ...
就業服務法第58條在外籍看護>外籍看護工逃跑期間家屬可向NPO申請看護的討論與評價
台灣外籍家事看護工相當多，但外勞逃跑的事件也時有所聞，因此，勞委會在 ... 家庭必須等上3個月，如果還是無法尋獲外勞，才能重新申請外勞遞補資格。
就業服務法第58條在外籍看護失聯，我該怎麼辦？處理步驟懶人包｜家天使照顧服務的討論與評價
(文:家天使編輯團隊) 外勞逃跑，或是現在正名叫做外籍看護工失聯，都會讓家屬不知道怎麼辦。根據統計到去年11月底，外籍移工在台有5萬多人行蹤不明， ...
就業服務法第58條在【懶人包】家庭幫傭或看護失聯「逃跑」了，身為雇主我該怎麼 ...的討論與評價
去年新冠肺炎疫情（COVID-19）蔓延全球後，外籍移工進入台灣的限制大大增加. ... 失聯後，雇主要等3個月才能重新申請，不少人抱怨3個月實在太長了！
就業服務法第58條在縮短逃逸造成的照護空窗期，將家庭看護納入衛福部，保障失能的討論與評價
暫且不論遞補人力的家庭幫傭或工廠移工，通常申請到家庭看護的家庭，是家裡需要 ... 看護工為長期照護體系中無可取代的勞動人口，將其納入政策規劃，重新檢視外籍看護 ...