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特休多久前提出ptt、特休天數、特休排定權在PTT/mobile01評價與討論,在ptt社群跟網路上大家這樣說

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特休多久前提出ptt在[職場] 大家請特休都會多久以前提出呢- 看板CareerLady的討論與評價

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特休多久前提出ptt在[問題] 員工事後才請特休主管有權利不准假嗎?的討論與評價

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特休多久前提出ptt在[問題] 前一天請特休不準假而記曠職- salary - PTT職涯區的討論與評價

依勞基法38條,沒有說特休要提前多久請,前一天送系統請假到老闆與HR 但HR說請假要老闆同意並附證明, 而老闆也不準假,又以不來上班的話就以曠職處理 ...

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    特休多久前提出ptt在[問題] 離職前不能請特休? PTT推薦- Salary的討論與評價

    到離職前還有10天,特休也還有7天,但是公司不給請,說違反規定,只能來公司然後補錢給我...有這種規定嗎?特休不是隨時想請都可以-- ※ 發信站: 批踢 ...

    特休多久前提出ptt在特休、補休沒休完,該怎麼換錢或遞延?新制規定雇主要這樣做的討論與評價

    因此,針對員工請大量天數的特休假,雇主可於工作規則上規範,請3天以上的特休假需於30天前或60天前提出,並送勞動局核備及公開揭示即可,雖非完全保障 ...

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    離職日為六年六個月. 一般來說每滿一年都有特休. 那請問六個月的部分. 可以依比例休第七年的一半特休嗎. (沒做滿第七年的部分).

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